ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, ASESORÍA LEGAL-JURÍDICA, EMPRESAS |
A la hora de firmar un contrato de trabajo, es importante tener en cuenta qué cláusulas se deben incluir en el mismo. ¿Por qué? Pues porque éstas definirán el marco de los derechos y obligaciones de la empresa y el trabajador. Tener claras estas cuestiones siempre es... 
ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, EMPRESAS |
Cada día son más las empresas que utilizan este tipo de formación para ampliar los conocimientos de sus trabajadores o dotarlos de nuevas habilidades para el desarrollo de sus puestos de trabajo. Los cursos formativos mueven al año alrededor de 2.000 millones de €, y... 
ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, PARTICULARES |
El concepto de prejubilación es algo que llevamos viendo en mayor o menor medida en las últimas décadas como alternativa a los despidos en los temidos expedientes de regulación de empleo. Sin embargo, y a pesar de su relativa habitualidad, (recordemos los casos de... 
ASESORÍA FISCAL- CONTABLE, ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, ASESORÍA LEGAL-JURÍDICA, AUTÓNOMOS, EMPRESAS |
Queda poco para terminar el año, pero todavía nos esperan algunos cambios… Se modifica la Dirección Electrónica Habilitada, DEH, donde veníamos recibiendo notificaciones de Hacienda y otros organismos, por la Dirección Electrónica Habilitada Única, donde se podrán... 
ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, EMPRESAS |
En septiembre se presentó el Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) 2025-2027, prorrogado hasta 2030, un documento que anticipa las líneas de actuación prioritarias de la Inspección para los próximos años. Su objetivo es reforzar el... 
ASESORÍA LABORAL-RRHH-NÓMINAS, PARTICULARES |
La regulación de las empleadas y empleados del hogar en España ha dado un salto importante en los últimos años. Tras décadas en las que este sector quedaba al margen de muchas garantías laborales, la normativa preventiva se ha actualizado para equiparar sus derechos a...